ジャスネットの人材派遣について
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ジャスネットの人材派遣とは
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ジャスネットは経理・会計・法務に専門特化した人材ビジネスを行っています。
転職紹介、人材派遣、紹介予定派遣、経理アウトソーシング・経理実務研修を展開しています。代表が公認会計士であり、自身の経験から「世の中には監査法人以外にも、もっと公認会計士の活躍出来る場があるはず」という強い思いから、まずは人材紹介事業を創め、その後、人材紹介で得たノウハウを活かし派遣事業をスタートいたしました。
当社は経理・法務の知識、実務、市場に精通している営業コーディネーターが皆さんの担当をします。また、それぞれの業務が分業されておらず、一人の営業コーディネーターが営業活動・求人内容の聞き取り・お仕事のご紹介・就業後のフォローまで一連を担当します。
お仕事のご紹介の際は業務の流れや内容、派遣先の雰囲気、担当者の人柄など細かな情報をお伝えし、求職者の方が求人内容をイメージ出来るよう、そして安心して応募し、就業に繋がるよう努力しております。 |
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細かいフォローでスタッフさんをサポートしています。
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お仕事開始については、ドキドキの初日も同行しますので安心ですし、初日の就業後と一週間過ぎた日に電話フォロー、二週間経過後お仕事の現状確認で定期訪問で会社さんにお伺いし、その後スタッフさんとのミーティングの場を設けます。
時には定期的に就業後実際にお会いしお仕事の悩み事や職場の問題点、キャリアの相談等をお聞きしたりと細かいフォローを心掛けています。スタッフさんがお仕事し易い環境になるように問題点があれば派遣先に相談、提案して参ります。
そして、今までご経験したことがない経験が出来るように、また、今の経験をもっと掘り下げて追及出来るように、また、それらの総合的な経験を活かし正社員へとなれるように私たちは日々努力しています。
ジャスネットは経験者だけでなく、未経験の方にもお仕事のご案内をしています。未経験者といっても、色々な方がいらっしゃって、例えば、営業事務や総務的な業務、秘書を中心にやってきた方がもっと専門性を活かしたお仕事がしたいと経理を選ぶ方がいらっしゃいます。そのような方には、小口現金管理や経費清算、請求書発行、支払業務、FB処理など経理の入り口の業務からご案内します。
また、営業職・SE・販売職・サービス業などの異業種からのキャリアチェンジの方もいらっしゃいます。そのような方には、まず第一に日商簿記3級・2級は取った方がよいとアドバイスします。
今後経理職で進むということであれば経理のトータル的な流れや仕訳の知識、勘定科目の理解などベースを創るように進めます。
あとはパソコンスキルが必要です。経理というよりはまずは、事務作業とは何かといった部分から身に付けてもらうために、営業事務や経理の入り口業務から案内します。
それぞれ、スタートラインは違いますが、一歩ずつ段階を踏んでスキルアップ、ステップアップしていきましょう。
その他、営業がコーディネーターも兼ねているので、業務のミスマッチが少ないことも特徴です。お仕事決定後は、緊張する初日も営業コーディネーターが同行しますし、就業後もお仕事の状況の確認を月1回を目処に実際にお会いし、聞き取りをしています。このように弊社ではスタッフさんとの繋がりを大切にしております。
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「経理」「法務」の派遣のお仕事ベスト５
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当社での「経理」「法務」のお仕事ベスト5はこのようになっております。
1位 売掛金・買掛金等日次業務
（売上伝票作成・入力、売掛金買掛金回収・消し込み作業、支払伝票）
求人検索…伝票作成・入力 支払い・請求業務
2位 月次決算
（試算表作成、売掛金残高照合作業及び管理、買掛金管理業務、決算書データ入力）
求人検索…月次決算
3位 英文経理
（AP/AR マニュアルレポート作成、海外本国へのレポート、輸出・輸入関連経理処理）
求人検索…英文経理
4位 年次決算補助
（決算報告書の作成）
求人検索…年次決算補助
5位 企業法務
（契約書管理・作成(和文・英文)、契約書翻訳業務、コンプライアンス作成、知的財産権・著作権管理等）
求人検索…法務（パラリーガル）
派遣という雇用形態は自分のスキルを最大限に発揮したいと思っている方には、一番良い形態です。スペシャリストが求められるので、自分のスキルをアップさせるにも有効だと思います。経験者はもちろん、未経験の方も勇気をもってジャスネットにご相談ください。丁寧にご案内致します。 |
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