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従業員の退社　ＤＯＷＮＬＯＡＤ　ＰＡＧＥ
「ビジネス文書の森」従業員の退社のメニューページ となります。以下の観点からコンテンツを作成してみました。
※会社法施行に伴う諸法令の変更には対応しておりません。現在、改定作業中です。
  • 会社を退職した社員は、会社にどんな書類をいつまでに提出すればよいか
  • 上記を受けて会社は、どの公共機関にいつまでにどんな書類を提出すればよいか
ＤＯＷＮＬＯＡＤ MAP
　
◆従業員の退社のダウンロードコンテンツは、右の樹形図の示す通り、４タイプ となっております。
◆大分類として退職した社員が再就職する場合と、再就職しない場合とを用意しました。 
再就職しない場合は、さらに『1/1〜4/30までに辞めた場合』と『5/1〜12/31までに辞めた場合』と『療養給付を受けている場合』とに分かれています。
◆これらは、提出書類およびその記述内容に差異が生じる限りにおいて分類されています。
　例えば、退社した社員が再就職せず、かつ辞めた時期が５月１日から１２月３１日までに かかっている場合と１月１日から４月３０日にかかっている場合とでは、住民税の徴収方法 が変わってき、「給与支払報告にかかる給与所得者異動届出書」の記載に別が生じてきます。
◆本従業員の入社のコンテンツは、そのタイプの手引き書（ｗｏｒｄ’９７）とともに 提出書類の記述例ファイル（Ａｃｒｏｂａｔ　Ｅｘｃｈａｎｇｅ３.０ｊ　ｐｄｆファイル） の２点で構成されています。社会保険関連は、公共機関への提出書類に備え付けのもの が多いので、この記述例ファイルを参考にしながら書類作成して下さい。

　

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